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仕事一つで、人生の幸福度が違ってきますよね。
だから、なるだけ職場に失敗したくない！そう思いますよね。
しかし、実は職場に対して、そこまでビクビクしなくても大丈夫！
なぜなら、会社はこの世にたくさんあるからです。
今日は、その理由と会社との向き合い方について解説いたします。
転職を考えているあなたに最後まで見てほしい記事です。
転職に関しては、こちらもご覧くださいね！！
HSPさんの仕事選びはこれ大事！！（必ずあなたに合う仕事があるよd(￣ ￣)）
HSPさんが働きたくない理由１選。（克服できます！！）
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自己紹介〜大丈夫！！HSPのままでも、マイペースに生きれる〜
では、一緒に見ていきましょう！
会社の真実
あなたが辞めても会社は回る
「辞めたら残った人が大変になるから迷惑だ！」と
言われたことがありませんか？
実は、そうではありません。
ぶっちゃけ、あなたが辞めたら困るような会社は、会社に問題があります。
つまり、あなたのせいじゃないので、安心してスパッと退職しましょう。
雇ってくれる会社はある
「こんなわたしは再就職できるかな・・・」と
考えていますか？これも大丈夫です。
日本には、会社が山ほどあるからです。
上司の言うことは、無視して正解
もちろん、業務に関してや報告・連絡・相談はきちんと行わなければ
業務に支障が出ます。
しかし、上司がハラスメントをする、人権侵害を行う場合は
言うことを全く聞かなくて大丈夫です。
むしろ、メモや証拠を残してもっと上の立場の人に相談しましょう。
いざ転職してみたら、前の会社の異常性がわかる
転職しないと、他の会社の現状がわかりません。
しかし、1回でも転職したらなんてことないばかりか、
「前の職場よりどうだったか」が肌身でわかります。
わたしくらい（20回以上）転職したら、
「どこも変わらんなー、
もう程よく適当に会社と距離を空けながら働こー」
と諦めることもできます笑
スキルよりもコミュニケーション能力が大事
結局、物事の円滑さはコミュニケーション次第です。
人間関係一つで、うまく行ったりトラブルになったりしますから。。。
だから、人間関係が苦手なHSPさんは、
あまり人と話さずに済む会社や、
ちゃんと話を聞いてくれる会社を探すことをお勧めします。
求人票の9割は嘘
正直、いい条件に引っかかって内定を決めてしまうと
ほとんどの確率で後悔します。
いい会社だなと思っても、必ず職場見学をしてその会社で働いている社員さんの様子を
見ていきましょう。
正社員＝優秀 ではない
ぶっちゃけ、正社員にならなければならないわけではありません。
派遣社員やバイトでもその気になればお金を貯めることができます。
逆に、正社員が故に、早出や残業、休日出勤を強制され、
ストレスから趣味に散財したり病気になって通院が必要になるなど、
派遣社員やアルバイトよりお金が出ていってしまうリスクがあると言えます。
会社とどう向き合うべきか
自分のことを理解しよう
自分の好きなことや嫌いなこと、得意なことや苦手なことなどを
しっかり把握しましょう。
また、どういう時にストレスを感じやすいかも把握できれば、
ストレスを回避したり、いざという時にどう対応するか対策を取ることができます。
「わたしはHSP気質があるかもしれない」
そう自覚した時から、
あなたはしっかり自分自身と向き合うことができています。
無理のない働き方をしよう
自分の苦手やストレスを自覚したら、なるべくそのストレスを感じないように
働き方を意識してみましょう。
あなたはどんな働き方をしたいでしょうか？
休憩をこまめに取れる働き方ですか？
土日祝必ず休める職場ですか？
逆に平日休める職場ですか？
しっかり考えていきましょう！
コミュニケーションを工夫しよう
これが一番HSPさんにとって難しい！！
しかし、気さくに会話する必要はありません。
大切なのは、報告や連絡・相談をしっかりすることです。
こちらがこまめに報告・連絡・相談をしても相手にしてくれなければ
もっと上の立場の社員に相談したり、転職を考えたりしましょう。
極論ですが、わたしは他人に関心を持たないように
意識しています。
なんと、他人の名前も覚えない！！笑
けれど、気分転換がスムーズに進んで嬉しいですよ〜＾＾
セルフケアを心がけよう
食事・睡眠・運動を大切にしましょう。
加えて、リラックスできる方法や趣味にしっかり時間を使うのも大事です。
HSPの方にとって、会社での仕事は、
ストレスを感じることも多いかもしれません。
しかし、自分の強みを活かし、無理のない働き方をすることで、
会社生活をより快適にすることができます。
大切なのは、自分自身を大切にし、無理のない範囲で仕事に取り組むことです。
もし、仕事で悩んでいる場合は、一人で抱え込まずに、
信頼できる人に相談したり、専門家のサポートを受けることも検討しましょう。
わたしの経験談ー会社に対して、上から目線で関わってます。
わたしは、社会人になってから今日までで20回以上転職をしています。
途中から数えるのを辞めてるので、もっと数が多いかもしれません。笑
わたしが社会人になりたての頃は10年前。
この頃は、転職＝逃げのイメージがあり、一度就職したら3年は勤めないと
次の会社に認めてもらえないぞ、と周囲から言われたものです。
けれど、現代社会は転職ありきのキャリアプランが必須。
逆に転職しなければ「一つの会社にしがみついてんの？」と訝られます。
本当にいい時代になりました！！
だから、今は就社ではなく就職を意識すべきなんですよね。
就社＝会社に就職し、働き続ける
就職＝その会社における職種のスキルや現状を持ち帰り、
次の転職や起業に活かす
20回以上転職して、分かったこと。
・限界を感じ始めたら、本格的になる前にとっとと退職すべき
・正社員にこだわる必要なし。むしろ、正社員になると自由が奪われる
・公務員になる必要もなし。融通が効かない業務内容なので、ストレスが溜まりやすい
・転職を常に意識し、長く働く意識を持たないようにする
これを意識できただけでも、だいぶ人生楽になりました。
今は、FIRE（経済的自由を達成し、早期退職すること）も
日本で意識されてきてますよね。
※わたしはFIREを2017年に知り、憧れていた時期もありました。
（今も密かに狙っています笑）
つまり、定年まで一つの会社に居続ける働き方は、
すでに終わりを迎えています。
そもそも、定年が70歳に引き上げる案も出ているし。
だから、あなたの好きな方法で稼ぎましょう。
さて、最後に宣伝失礼します。
「伝え方コミュニケーション検定（初級・中級セット）」。
職場における人間関係がスムーズになるだけでなく、自分のことも知れて
少しでも自信をつけられるプログラムとなっております。
こちらのプログラムは、ご自宅にてコミュニケーションの資格取得が可能です。
しかも履歴書に書けるレベルで、学習した瞬間に日常生活に活用できますよ！
最後までご覧くださり、ありがとうございました！！
